Trabalhar há hora também se paga ferias?

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Trabalhar há hora também se paga ferias?

Trabalhar há hora também se paga ferias?

“Vou começar um novo trabalho, que vai me ocupar algumas horas por semana. O meu patrão vai me pagar há hora, mas estou preocupado em não ser pago paga nas minhas férias. Trabalhar há hora também se paga ferias? Como corrigir isso? ”

Em princípio, você tem direito a seu salário durante as férias. O seu empregador tem duas opções para cumprir as suas obrigações.

> Continuar na sua ausência, a pagar-lhe o seu salário como se você tivesse a trabalhar com base em seu horário de trabalho habitual;

> Pagar uma indemnização  para as férias, visto não receber seu salário. Esta compensação deve ser claramente mencionada no contrato de trabalho e sua folha de vencimento. Um salário há hora com férias pagas ao mesmo tempo e ilegal.

Se o seu direito a férias é de 4 semanas por ano – o mínimo legal – a compensação é 8,33% do salário bruto por hora. Se por algum motivo você tem 5 semanas de férias, o subsídio corresponde a 10,64% do salário bruto.

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